2019-12-05
2018-07-11
為激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力,有效挖掘內(nèi)部員工潛力,優(yōu)化企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè),2月28日,河南省副食品有限公司在緊抓疫情防控工作不松懈的情況下,利用網(wǎng)絡(luò)直播平臺(tái)安全、有序扎實(shí)推進(jìn)2020年對餐飲運(yùn)營部經(jīng)理、直營店管理部經(jīng)理、名煙名酒市場部經(jīng)理、周口店店長、開封店店長五個(gè)管理崗位的競聘工作,為日后復(fù)工做準(zhǔn)備。
公司董事長、總經(jīng)理王慶云出席并作出講話,黨委書記葉光遠(yuǎn),副總經(jīng)理彭希安、李紅、李莉以及戰(zhàn)略發(fā)展部主任楊曉輝作為評(píng)委參加競聘會(huì)。
王慶云對積極參加本次崗位競聘的20名員工給予充分的肯定,他指出要以“一顆紅心,兩手準(zhǔn)備”的思想為指引,放下包袱,認(rèn)真準(zhǔn)備,從容陳述,鼓勵(lì)員工發(fā)揮出最好的水平。
疫情當(dāng)前,為確保競聘員工的健康和生命安全,崗位競聘會(huì)以視頻直播的方式開展,讓每位競聘員工在家依次進(jìn)行在線視頻演講,做到不扎堆、不聚眾,有效避免人員直接接觸,充分做好疫情防控工作。
據(jù)悉,本次競聘分為限時(shí)演講和評(píng)委提問兩個(gè)環(huán)節(jié),評(píng)委會(huì)本著公開透明、公平公正、擇優(yōu)錄取的原則,從競聘者對競聘崗位的認(rèn)識(shí)、工作思路與設(shè)想、業(yè)務(wù)知識(shí)水平、分析能力、儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變等方面進(jìn)行綜合評(píng)分。
多士成大業(yè),群賢濟(jì)弘績。本次崗位競聘不僅是貫徹落實(shí)公司人才戰(zhàn)略的又一體現(xiàn),也是為公司甄選了一批有力的后備軍,充分調(diào)動(dòng)員工發(fā)展動(dòng)力。河南省副食始終秉承“每個(gè)崗位都很重要,每位員工都有機(jī)遇”的企業(yè)人才觀,注重員工的培養(yǎng)和人才梯隊(duì)的建設(shè),鼓勵(lì)和成就每位員工,從而一起智造醇美事業(yè),釀造醉美生活!